Product-дизайнер

Привет! Мы делаем финтех-продукты на стыке платежей и e-commerce. Через наши сервисы проходит 800 тысяч транзакций и миллиард рублей в месяц. Мы — лидеры на рынке цифровых товаров в СНГ с 10+ энтерпрайз-клиентами. Недавно получили лицензии в Канаде и Малайзии, запустились в ОАЭ и за три месяца набрали 200 клиентов. У нас три продукта: бот для оплаты зарубежных сервисов (ForeignPay), B2B-платформа для платежей за границу (PayDigital) и необанк для глобального рынка (Shokran). Бизнес растёт быстро. Дизайн пока не успевает за этим ростом — и мы хотим это изменить.

Что предстоит делать Первые 1-2 месяца:

Провести аудит всех трёх продуктов: UX, визуальный язык, текущее состояние дизайна

Оценить команду и процессы

Понять, где самые критичные точки с точки зрения бизнеса и пользователей

Следующие 3-6 месяцев:

Сформировать дизайн-стратегию: приоритеты редизайна, очерёдность работ

Запустить редизайн одного из продуктов — от концепции до продакшена

Построить дизайн-систему, которая будет работать на все три бизнеса

Выстроить процессы взаимодействия дизайна с продуктами, разработкой, маркетингом

Дальше:

Усилить и расширить команду (сейчас 1 фуллтайм + 1 парттайм дизайнер + 1 графический дизайнер)

Развивать команду через менторинг, ревью, обучение

Влиять на продуктовую стратегию через дизайн-экспертизу

Вы будете работать напрямую с CPO, который заинтересован в развитии дизайна как стратегической функции. У вас будет свобода в принятии решений: можно менять команду, процессы, инструменты, визуальный язык.

Опыт руководства дизайн-командой (от 3 человек) в продуктовой компании или сильной студии

Умение самостоятельно проектировать интерфейсы, а не только управлять процессом

Понимание бизнеса: можете объяснить, зачем нужен редизайн и как он повлияет на метрики

Насмотренность — понимаете, как выглядят современные качественные продукты

Опыт построения дизайн-системы с нуля и передачи её команде.

Фиксированный оклад и ежегодные премии

Гибкость на максимум - полная удаленка из любой точки мира и гибкий график

Стабильность и перспективы – у нас надежный продукт и устойчивая бизнес-модель

Профессиональное развитие – нет бюрократии и долгих согласований, поэтому вы сможете быстро прокачивать навыки, брать на себя ответственность и расти вместе с компанией

Гибкость и вовлеченность - идеи будут услышаны, а инициатива – поддержана. Вы сможете влиять на процессы и видеть реальный результат своей работы

Выход на международный рынок – у нас есть зарубежные клиенты и партнеры, а значит, вы получите опыт работы с глобальными проектами

У нас нет тех самых “печенек и пиццы”, зато есть корпоративная монета и корпоративный шоп, где можно обменивать монету на мерч и другие бонусы.